Nous connaître

Responsage c’est une aventure humaine, professionnelle, sociale. C’est une entreprise qui brise les codes en utilisant la technologie pour soutenir l’humain. Depuis sa création en 2013, Responsage s’est donné pour mission de faire des vulnérabilités une richesse.

Après un démarrage par le soutien des salariés aidant un proche âgé, l’entreprise s’est naturellement développée vers un accompagnement global de toutes les fragilités.

Aujourd’hui Responsage met à profit son expérience et son expertise pour permettre le pilotage des politiques sociales et accompagner la transformation des entreprises.

Découvrir notre histoire

2013

Responsage lance l’aventure et propose aux entreprises un service innovant de soutien aux salariés aidants de personnes âgées.
Côté technologies, l’entreprise s’équipe d’un CRM et d’une base de données.
Danone et Bayard soutiennent le projet.

2016

Responsage étend son accompagnement.
La base de données se structure,
elle est nourrie par une veille sociale quotidienne.
Maladie, handicap, grand âge, désormais tous les aidants peuvent solliciter Responsage.

2018

Responsage met à profit son expertise et va encore plus loin en créant le coach social, un outil d’aide à la rédaction pour les travailleurs sociaux. Responsage lance alors l’accompagnement social global. Phitrust fonds d’investissement à impact rejoint le projet.

2020

Responsage lance l’espace bénéficiaire, un espace en ligne dédié au salarié et 100% sécurisé. L’entreprise poursuit sa croissance
et son développement et lance son activité de formation.

2021

Responsage ouvre l’accès aux datas à ses plus gros clients en intégrant la Business Intelligence. Combinant data sociales inédites à 8 années d’expérience, Responsage met à profit son expertise et lance le conseil aux RH. Renault rejoint Responsage.

2022

Responsage renforce l’activité de formation en faisant l’acquisition d’un organisme de formation certifié Qualiopi.

2023

Responsage innove avec Logi’Secours, un dispositif inédit de mise à l’abri d’urgence. Face à la saturation des hébergements d’urgence, Responsage permet aux salariés en rupture d’hébergement (violence, expulsion, force majeure…) de trouver une solution de logement dans la journée.

2024

Responsage franchit une nouvelle étape technologique avec le lancement de son application mobile. Pensée pour s’adapter aux usages des salariés, elle facilite un accompagnement plus fluide et sécurisé : transmission de documents, suivi des demandes, rappel des événements, consultation d’articles, prise de rendez-vous et contact avec son assistant social.

2025

Responsage franchit une étape majeure et devient un EAP (Employee Assistance Program).
L’entreprise propose désormais une solution globale de soutien aux salariés, combinant accompagnement social, soutien psychologique, assistance juridique, conseil et actions de prévention, pour répondre de façon encore plus complète aux réalités de la vie professionnelle et personnelle.

Responsage est certifié ISO 9001 et Ecovadis (61/100).

En 2025, des process embarquant de l’IA sont développés, adaptés et intégrés dans les outils d’accompagnement social, au sein de 3 étapes clés de la relation avec les bénéficiaires. Au final, une qualité augmentée, une documentation des dossiers approfondie.

Notre équipe

Responsage c’est le fruit de l’intelligence collective et de la rencontre de 3 cultures :
sociale, technologique et commerciale.

Nos valeurs

Faire des vulnérabilités une richesse pour l’entreprise

Solidarité

Se soutenir pour réussir.
Entre collègues, avec les clients,
les partenaires…

Audace

Oser sortir du cadre, se remettre en question, se challenger et se dépasser.

Service

Accompagner, soutenir, conseiller, former, écouter : c’est notre métier.